讲座主题：薪酬激励与员工创新绩效

　　主讲人：张勇

　　讲座地点：教五301

　　讲座时间：2018年3月19日18:30

　　主办单位：武汉大学经济与管理学院工商管理系

　　讲座摘要：对薪酬激励与员工创新绩效的系列研究进行阐述。

　　个人简介：

　　张勇，华中农业大学经济管理学院教授，博士生导师。毕业于华中科技大学管理学院，获管理学博士学位。研究兴趣包括创新与创造力、绩效薪酬、工作不安全、压力、组织文化、冲突、团队过程与绩效、雇佣关系、心理契约等。研究成果发表于JOURNAL OF ORGANIZATIONAL BEHAVIOR, JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, ASIA PACIFIC JOURNAL OF MANAGEMENT, MANAGEMENT DECISION, 《管理世界》，《心理学报》，《南开管理评论》等国内外知名管理期刊。

　　张勇教授积极活跃于国际以及国内管理学界，他现在担任JOURNAL OF ORGANIZATIONAL BEHAVIOR, ASIA PACIFIC JOURNAL OF MANAGEMENT, INTERNATIONAL JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, JOURNAL OF APPLIED SOCIAL PSYCHOLOGY, ASIA PACIFIC JOURNAL OF HUMAN RESOURCE, MANAGEMENT DECISION,《心理学报》，《南开管理评论》，《管理学报》，AOM，IACMR的审稿专家，以及国家自然科学基金委员会管理科学部通讯评审专家。